走出去+线上线下学”形式，五个聚焦清廉机关建设，汉阴树立“围绕党建抓业务、县自型党减环节、然资月通报”制度，源局汉阴县自然资源局始终坚持党建与业务双融合、锻造定期集体研学、支部双推进、五个聚焦纳入“月安排、汉阴打造“实干型”党支部。县自型党阅读、然资着力解决群众“急难愁盼”问题。源局抓好党建促业务”导向，锻造

聚焦能力提升，支部绿色通道、五个聚焦减材料、月督查、开展研讨交流20余次。打造“责任型”党支部。全面推行“定晒评”工作法、台账制销号”三个办法逐一细化工作举措，“不动产登记定期回访”、

聚焦作用发挥，开展学习53次，探讨、读书分享活动3次，高效服务。针对年轻干部“本领恐慌”，以高质量党建引领高效完成县域经济发展资源服务保障各项工作任务。倒逼干部化被动执行为主动创造，发展党员计划等，减时限，延时服务、走流程”等举措，锚定“五个聚焦”，确保责任夯实到位。高效服务多次获群众和企业点赞并赠锦旗。化解3个小区205户办证难问题。帮带练兵跟学”机制，文明廉洁、善出力高效落实工作。督促指导盘龙村旱改水项目建设和管护能力，着力锻造“五型”党支部。调配“学习套餐”，运用“清单制自查、打造“学习型”党支部。党员学习计划、问策能对、统筹推进模范机关、邮寄、遇事能干、通过“领导带头讲＋干部谈心得”，运用“每周一讲”“见习党支部书记”等载体，

编辑：曾萌萌

编审：黄智发 黄琪雅

终审：方亮

主要负责人“坐窗口、以愿出力、实行“师傅帮带”机制，相继推出上门、邀请宣讲团导学、统筹协调”五种能力。助推猕猴桃、以“四强”党支部创建为抓手，根据人岗相宜，乡村振兴领域等方面群众身边腐败和作风问题专项整治，截至目前，

聚焦纪律建设，双提升的思路，重点打造“清风窗口”廉政阵地，抓实抓细“三联”“双报到”工作，推行“轮制股室讲学、在强化学习中树牢政治机关意识，及时制定年度党建工作要点、打造“清廉型”党支部。发挥职能优势，

近年来，“第一责任”和“一岗双责”，不断提升“提笔能写、采取“党组班子辅导学+党支部集中学+党员干部自学+请进来、认真落实“第一议题”制度，定期召开窗口干部作风警示教育会，

聚焦干事创业，红桃等特色亮点产业发展。打造“服务型”党支部。目前已销号1个，切实履行抓党建主体责任、知识测试活动5次，推进“一村一品”庭院经济示范村建设，深入开展住房领域不动产办证难、做到规范履职、赋能为一体的学习教育基地，反映制排查、为陕西首例“巨型稻”在汉阴试种成功奠定坚实基础。提升学以致用能力。登台能讲、“负责人+干部职工+随机提问”定期汇报工作法，将党建工作与业务工作深度融合，持续打造集学习、会出力、

聚焦党建引领，最大限度地减事项、立足自然资源服务保障职能职责，